第一百五十七章 劳动力短缺 (第2/2页)
刘厚明白了,一方面是生产的扩大化,一方面是人手的短缺,蜀国人口太少的矛盾终于凸显出来了。其实不但是矿山上缺人手,现在蜀国几乎各行各业都缺乏人手。朝廷官吏缺人、军队缺人、农业生产缺人、“工业部”各个工厂也缺人,甚至医院也缺人。
现在整个蜀国各行各业都在蓬勃发展,想找工作很容易,到处都在招募人手,到处都在征集人才,失业率几乎为零。只要你肯干,不管你是识文断字还是有一技之长,甚至什么都不懂只有一把子力气,随便在蜀国那个城池的“人市”边上一站,都有好几个东家抢着来聘请,简直比上赶集网还好使。
“人市”本来是买卖奴隶的市场,不过刘厚上任后,打算逐渐取缔奴隶买卖,现在还能买卖的奴隶仅限于官奴和异族奴隶,其他汉人是不允许再买卖了。
官奴就是那些犯了事的人或受他们牵连的家人,不过刘厚打算以后逐渐废除株连、连坐制度,到时候,官奴的数量肯定也会大减。
异族奴隶刘厚暂时还不打算禁止,毕竟国内还需要这些奴隶的劳动力,对于一些人和团体去捕捉蛮夷之人回来作为劳动力,他现在是睁一只眼闭一只眼。当然,前提是这些蛮夷人不能是蜀汉治下的人。
例如兀突骨、鄂焕等南中地区的南蛮人,因为已经被刘厚征服,它们享受与汉人同等的待遇。于是,那些捕捉蛮夷奴隶的大家族只能到吐蕃、暹罗等番邦去捉人。不过现在这个市场也还不算大。毕竟现在国人的眼光多数集中在国内,放眼看世界的人还是很少的。
现在“人市”买卖奴隶的业务不断萎缩,但是雇佣行业却方兴未艾。因为不准买卖一般汉人奴隶,所以那些想卖身为奴的人没有了卖身的门道。
加上现在很容易找到雇佣性质的工作,实在没有必要卖身为奴。很多人的观念也逐渐转变了,东家与伙计的关系不再是主人和奴仆的关系,而是东家与雇工的关系。
每天在“人市”的外围都或蹲或坐着很多想出卖劳力的人。而那些想雇佣人做事的东家也知道了佣工多数聚集在“人市”外围,所以他们现在想雇人,都会自觉地跑到“人市”去找人。
“人市”现在差不多成为人才市场了。不过现在还比较乱,也没什么规矩,“人市”想成为真正的人才市场还有很长一段路要走。
“各位卿家,可有什么办法解决人手短缺问题?”刘厚向众人问计。
于是,众人开始议论纷纷,不时有人发言讲出自己的方案。有人提议休养生息,鼓励生育等内政方案,有人提议主动出击,发动战争,到周边国家去掠夺人口。
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